寶益科技2024屆管培生見面會
“問渠那得清如許？為有源頭活水來?！?/strong>
寶益科技，一直堅持“以人為本，共創(chuàng)共享”的企業(yè)價值觀，把員工的成長與發(fā)展始終放在公司最關注的問題上。
為幫助管培生盡快轉變身份，適應職場生活，明確職業(yè)目標，7月13日，寶益集團管理層分別從廈門、武漢趕往惠州，召開2024屆管培生見面會。
會上，公司執(zhí)行董事劉征先生、總經理呂友訓先生分別發(fā)表了熱情洋溢的講話，對同學們加入寶益大家庭表示熱烈歡迎，并對新員工開啟職業(yè)生涯新篇章表示衷心祝福。
同時也對本屆管培生提出了希望：
1、扎根基層、厚積薄發(fā)。勉勵管培生加入寶益后要在不斷學習中積蓄力量，虛心向前輩請教，加強熱管理材料行業(yè)專業(yè)知識學習，為今后職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎。
2、心態(tài)歸零、重新出發(fā)。作為管培生切勿存在優(yōu)越感，要將心態(tài)歸零，在日常工作中一定要時刻保持謙遜謹慎、虛心好學的良好品質，轉換身份，重新出發(fā)。
3、樹立志向，堅定信念。作為新入職的管培生一定要深刻認識到寶益科技的戰(zhàn)略發(fā)展目標，要根據公司的發(fā)展確定自己的理想信念和目標，踏實學習、認真工作，在寶益科技這個舞臺上實現(xiàn)自己的人生價值，為寶益科技的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
人才培養(yǎng)十分重要，而前行者的成長經驗是同學們初入職場的技能、心態(tài)及個人發(fā)展的“指明燈”。在見面會環(huán)節(jié)，公司的管理者代表親自上陣，為同學們講述他們從初入職場至今的心路歷程。
感觸最深的有劉董助分享的：
“相信”“認真”“堅持”“感恩”
相信相信的力量！
因為相信，所以我們要認真做每一件事，同時，創(chuàng)業(yè)路上多險阻，只有堅持，才能看到勝利的曙光，而當我們有了收獲，要心懷感恩，公司會回饋給一起肩并肩，勇往直前的人。
還有新材料王總分享的：
“天下古今之庸人，皆以一惰字致敗;天下古今之人才，皆以一傲字致敗”。
告誡同學們：勤奮努力是成功的基石，謙虛謹慎是成就的保障。
同時還給同學們分享了六凡六必：
凡是工作，必有目標；
凡是目標，必有計劃；
凡是計劃，必有執(zhí)行；
凡是執(zhí)行，必有結果；
凡是結果，必有反饋；
凡是反饋，必有跟進。
管理層代表的分享非常精彩，他們現(xiàn)在的光鮮和職位離不開之前一點一滴、腳踏實地的付出，他們分享的目的只有一個，那就是希望同學們盡可能的避開某些坑、正確的判斷自己的決策、及牢牢抓住從自己身邊經過的某些機會。。。
如何從管培生開始，一步步成長為公司的骨干成員或部門負責人。通過管理層代表的分享，增強了大家在公司長期發(fā)展的信心。
“我是某某某來自于某某學校，某某專業(yè)。。?！蓖瑢W們開始一個一個有序又有度的進行自我介紹，他們個個神采奕奕、精神抖擻，對自己的學校、專業(yè)及未來的規(guī)劃侃侃而談，他們陽光、自信、積極，是新生代血液特有的特征。
最后，管培生們針對公司的發(fā)展歷程、公司名稱的由來、公司未來的戰(zhàn)略規(guī)劃等問題向董事長進行了提問，董事長劉征先生親切的回復了同學們提出的所有問題。
管培生們提出的如何融入企業(yè)發(fā)展、職業(yè)晉升渠道等問題，總經理呂友訓先生也予以逐一解答，以幫助大家在入職之初找準定位，樹立正確的人生觀、事業(yè)觀、價值觀，建立扎根一線、建功立業(yè)的信心，確立忠于企業(yè)、忠于理想的決心。
讓怒放的青春與寶益碰撞，讓激情的青春在寶益成長
